廊坊日報訊(記者 楊雅淇)近段時間以來,大城縣人社局為促進當?shù)鼐蜆I(yè),聯(lián)合縣域多家企業(yè)定期開展直播帶崗活動?;顒咏柚ヂ?lián)網(wǎng)平臺,打破傳統(tǒng)招聘的時空限制,為求職者和企業(yè)搭建了高效便捷的溝通橋梁。
在每周五下午的直播時間,專業(yè)主播化身“就業(yè)引路人”,詳細介紹參與企業(yè)的基本情況、企業(yè)文化、崗位需求以及福利待遇等關(guān)鍵信息。主播不僅對每個崗位的職責(zé)和要求進行了細致解讀,還結(jié)合實際案例,為求職者分析不同崗位的發(fā)展前景,幫助他們更好地了解自身與崗位的匹配度。在介紹企業(yè)時,主播通過生動的語言,將企業(yè)的文化氛圍、工作環(huán)境、發(fā)展需求展現(xiàn)得淋漓盡致,讓求職者仿佛身臨其境,更真實地感受企業(yè)實際情況。
為了讓求職者更直觀地了解企業(yè),近期,主播還將深入企業(yè)內(nèi)部,進行實地探訪。此外,活動還將邀請企業(yè)HR和人社業(yè)務(wù)負責(zé)人走進直播間,與求職者進行實時互動,講解就業(yè)政策,分享面試技巧和注意事項,幫助求職者更好地準備面試,提高求職成功率。
據(jù)了解,單場直播帶崗活動吸引數(shù)千名求職者在線觀看,直播間互動頻繁,收到簡歷投遞數(shù)百份。大城縣人社局相關(guān)負責(zé)人表示,下一步,將繼續(xù)加大直播帶崗活動的舉辦力度,不斷創(chuàng)新服務(wù)形式,拓展服務(wù)內(nèi)容,為企業(yè)和求職者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的就業(yè)服務(wù),助力大城縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。
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